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[CFDT Défense] CSAR DSNJ : DES PERSPECTIVES ENCOURAGEANTES DANS UN CONTEXTE D’INCERTITUDES

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Publication : 10 juillet 2025

Ce Comité Social d’Administration de Réseau (CSA-R) du Service National et de la Jeunesse (SNJ) a beaucoup tourné autour de la mise en œuvre de la Journée Défense Citoyenneté Nouvelle Génération (JDC-NG). Les attentes étaient nombreuses mais les réponses données restent à concrétiser … […]

[CFDT Défense] CSA Ministériel : Déclaration Liminaire

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Publication : 10 juillet 2025

*CSAM : Comité Social d’Administration Ministériel

Notre fédération s’associe à la CFDT Fonctions publiques pour dénoncer la baisse de la rémunération dès le deuxième jour d’arrêt maladie qui pèse sur tous les agents et agentes : elle est intrinsèquement injuste. Rien ne peut justifier qu’un gouvernement, prétendument attaché à l’égalité entre les femmes et les hommes, puisse faire peser sur les agentes enceintes une sanction financière injuste sans tenir compte des réalités médicales, sociales ou professionnelles liées à leur grossesse. Cette décision est d’autant plus scandaleuse qu’elle touche un secteur, la fonction publique, où les inégalités salariales, les retards de promotion, les carrières hachées, les temps partiels imposés et la précarité contractuelle sont structurellement présentes.

Pour rappel, en 2018, le Parlement avait corrigé par amendement la dimension sexiste de l’instauration du jour de carence en le supprimant pour les femmes enceintes, montrant sa capacité à entendre les alertes et revendications, dont celles portées par les organisations syndicales.
La CFDT avec l’ensemble des organisations représentatives a rappelé ses exigences :

  • Le retrait immédiat de la baisse de la rémunération des jours d’arrêt maladie, injuste pour l’ensemble des agents et agentes de la fonction publique ;
  • La garantie pleine et entière du maintien de salaire pour toute femme enceinte placée en congé maladie ordinaire sur avis médical quelle qu’en soit la nature ;
  • Des politiques de santé au travail dans la fonction publique qui prennent réellement en compte la santé globale des femmes au travail mais aussi les parcours de maternité et le retour à l’emploi.

 

[CFDT Défense] CSAR SSA - DIALOGUE DE SOURD, APPELEZ LE SSA !

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Publication : 8 juillet 2025

*SSA : Service de Santé des Armées
*CSA : Conseil Social d'Administration

Le CSA réseau SSA s’est tenu le 25 juin 2025 sous la présidence du MCSCH MARGERY. Apres lecture des déclarations liminaires ou la CDT Défense revendique une nouvelle fois une meilleure considération des agents du SSA à la hauteur de leur engagement en termes d’avancement, de rémunerations, de primes. Le président a repondu qu’« il ne gère pas, il emploie ». Puis la réunion a commencé alors que dehors, une cérémonie entérinait la fusion des 1er et 2ème centres médicaux des armées. [...]

[CFDT Défense] CSAR TERRE : ENFIN UNE PRISE DE CONSCIENCE : LA RECONNAISSANCE DES AGENTS PASSE PAR UNE VALORISATION DE LEURS COMPETENCES

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Publication : 8 juillet 2025

33539 100

*csar : comité social d’administration de réseau

le comité social d’administration de réseau terre s’est tenu le 17 juin 2025 sous la présidence du Général de Division DU PEYROUX puis du Général de Brigade DE LA CHAPELLE.

[...]

[CFDT Défense] CPS-ICT DISCIPLINAIRE

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Publication : 8 juillet 2025

*CPS-ICT-TCT : Commission paritaire spécifique (CPS) des ingénieurs cadres technico-commerciaux (ICT) et techniciens (TCT)

Une Commission Paritaire Spécifique aux Ingénieurs et Cadre Techniques (CPS-ICT) disciplinaire s’est tenue le 20 juin 2025. La CFDT a profité de cette instance pour demander un point l’avancement sur certains sujets (voir la déclaration liminaire CFDT). [...]

[CFDT Défense] CSAR DGA : De nouvelles priorités après le feu d'artifice ?

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Publication : 8 juillet 2025

51425 100*DGA : Direction Générale de l'Armement

Le 01/07/25, le Comite Social d’Administration de Réseau de la Direction Generale de l’Armement (CSAR DGA) s’est tenu à Balard sous la presidence du DGA. Ce CSAR DGA a permis de faire un point sur les actions des réunions précédentes. De plus, une information sur le contexte géopolitique et l’impact sur les missions de la DGA a été assurée par l’Adjoint aux Forces du DGA. Ensuite, un point a été fait sur les aspects RH (effectifs, entrées-sorties et formations) et le service de la transformation et de la performance a présenté les chantiers LEAN en cours et passés. Enfin, une revue rapide a été faite sur les derniers GT DIE et RH qui alimentent les présentations de ce CSAR DGA.[...]

[CAPSO-CMG-RENNES]* CAPSO 2

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Publication : 7 juillet 2025

*CAPSO-CMG-RENNES : Commission d’avancement des personnels à statut ouvriers (CAPSO) du Centre ministériel de gestion (CMG) de Rennes

La CAPSO de regroupement des employeurs SCA, AIR, SSA, EMA et SGA s’est déroulée à Rennes le 26 juin dernier sous la présidence de
Monsieur Daniel, Directeur du CMG. […]

[CFDT Défense] CSAR Marine : MANOEUVRE ADP/PC EN COURS À BREST

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Publication : 4 juillet 2025

*CSAR : comité social d’administration de réseau

Le 17 juin dernier a eu lieu le CSAR Marine : dans ses propos liminaires, le VAE JANICOT a évoqué le contexte géopolitique général extrêmement tendu, et décline la « marine du futur » composée de militaires, de réservistes et de civils pleinement intégrés. Même si les effectifs globaux augmentent au MINARM, ce dernier doit composer avec la baisse de la masse salariale au niveau de la fonction publique. [...]

[CFDT Défense] FSM* : RSP, TPS, THEMIS : DES SUJETS PREGNANTS QUI NOUS CONCERNENT TOUTES ET TOUS …

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Publication : 2 juillet 2025

*FSM : Formation Spécialisée Ministérielle

Passés les avis sur deux textes « techniques », les échanges portent sur la présentation du memento TSP/RPS et du bilan de la cellule THEMIS. Cela nous renvoie à la souffrance au travail, quotidien de trop d’entre nous … [...]

[CFDT Défense] CSAR* SID : un CSAR "charnière" bien huilé

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Publication : 1 juillet 2025

SID : Service d'infrastructure de la Défense
CSAR : Comité Social d’Administration de réseau

La réunion du CSA R SID du 17 juin 2025 met l’accent sur un moment charnière dans la transformation du Service d’Infrastructure de la Défense. Après avoir écouté les déclarations liminaires, le directeur central a répondu en exposant que le SID achevait une période de conception et d’élaboration de l’organisation des SID régionaux et des USID, et que le service entrait désormais dans une phase de déploiement opérationnel. Cette transition est cruciale car elle marque le passage d’une phase théorique à une réalité concrète pour tous les agents de service. […]

 

[CFDT Défense] DSNJ - FS* du CSAR* Pour que votre bonne volonté et votre sens de la mission ne vous conduisent pas à accepter l’inacceptable…

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Publication : 27 juin 2025

Dès septembre avec la généralisation de la JDC-NG, les conditions de travail vont considérablement évoluer. Afin que ces évolutions et les risques associés soient répertoriés et pris en compte, la CFDT a provoqué la tenue d’une formation spécialisée du CSA-R DSNJ. […]

[CFDT Défense] CSAR AAE :ON NE FIDELISE PAS SANS MOYENS»

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Publication : 25 juin 2025

*CSAR-AAE : Comité Social d’Administration de réseau de l’Armée de l’Air et de l'Espace

Le CSA de réseau de l’armée de l’air et de l’espace s’est déroulé le vendredi 13 juin 2025, sous la présidence du Général de Corps Aérien HIRTZIG, accompagné de ses équipes. L’ordre du jour fut dense, actualités des transformations, expérimentation de la réinternalisation RH PC, mesures catégorielles, plan handicap, plan de recrutement 2025, Retex GT Bureau Prévention Environnement et Incendie (BPEI), alternant, lignes directrices de gestion avancement, etc…. […]

[CAPSO-CMG-RENNES]* CAPSO 3 : AU PAS DE COURSE

Détails
Publication : 25 juin 2025

*CAPSO-CMG-RENNES : Commission d’avancement des personnels à statut ouvriers (CAPSO) du Centre ministériel de gestion (CMG) de Rennes

La CAPSO de regroupement des employeurs DIRISI, DGA, Marine, SIMU, SHOM et ENSTA s’est déroulée à Rennes le 19 juin dernier sur un rythme endiablé. […]

[Accord cadre relatif au temps de travail] Déclaration liminaire intersyndicale du 24 Juin 2025

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Publication : 24 juin 2025

Le 11 juillet 2001, un accord-cadre avait été signé pour encadrer le temps de travail au sein du ministère des Armées. Cet accord constituait alors un progrès social important pour les personnels civils.
Aujourd’hui encore, nous restons profondément attachés à l’esprit d’un dialogue social constructif et à la recherche d’un compromis équilibré. Mais quand l’administration engage la négociation d’un avenant à cet accord historique, il faut que cet avenant constitue une véritable avancée sociale pour le personnel civil (PC), et non un recul déguisé. [...]

[CFDT Défense] CCPU* : GEL DES SALAIRES DES CONTRACTUELS : LE MINISTERE AURAIT-IL TROUVE UNE VARIABLE D’AJUSTEMENT ?

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Publication : 24 juin 2025

*CCPU : Commission Consultative Paritaire Unifiée

 

Le jeudi 12 juin 2025, la CCPU était réunie en plénière à Arcueil et présidée par Monsieur VILLE, administrateur de l’État, puis le 13 juin pour le collège 1, présidé par Mme COLLIN, administratrice de l’État. Une demande de licenciement pour inaptitude, une demande de licenciement pour insuffisance professionnelle, une demande de licenciement pour faute grave, une demande de licenciement pour suppression du besoin et deux demandes de sanction disciplinaire ont été traitées par les collèges compétents. [...]

[CSAS* SIAé] « L’hercule pas immortel »

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Publication : 23 juin 2025

*SIAé : Service Industriel de l'Aéronautique
*CSA-S : Comité Social d’Administration Spécial

LE 5ème CSAS du SIAé s’est tenu le 11 juin 2025 sous la présidence de l’IGA Yannick Cailliez à la tête du service depuis Septembre 2024. L’ancien sous-directeur d’opérations de la DMAE poursuit la feuille de route de son prédécesseur. […]

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