Oui, la France compte trop peu de salariés syndiqués. De là à dire que les syndicats ne servent à rien, il y a un pas à ne pas franchir (même si certains le font). Démonstration.
À l’heure du « syndicalisme bashing », la tendance est à dénoncer « des syndicats qui ne représentent qu’eux-mêmes »… De fait, la France est l’un des pays où l’on compte le moins d’adhérents à une organisation syndicale en proportion du nombre de salariés. Avec un taux de 7,7 % (en 2012, date de la dernière mesure complète), la France est en queue de peloton des pays de l’OCDE, tout juste devant l’Estonie (6,4 %) et la Turquie (4,5 %). Et surtout très loin derrière la Suède (67,5 % de syndiqués) et la Finlande (68,6 %) ou encore l’Islande, qui caracole en tête avec 82,6 % de salariés adhérents à une organisation syndicale ! Plus proche de nous, la Belgique affiche un taux de 55 % de syndiqués. Quant à l’Allemagne, dont le modèle social est tant vanté en toute occasion, son taux de syndicalisation est de 17,8 %.
Comment expliquer de tels écarts ?
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