Expressions régionales (CMG-ATE)

*CT-CMG : Comité technique du Centre ministériel de gestion

Le Comité Technique du Centre Ministériel de Gestion de Toulon s'est réuni le mardi 1ier mars 2022 en présentiel. Cette fois ci les représentants des personnels mandatés titulaires et suppléants étaient conviés. Il était présidé par monsieur PLANTADIS directeur du CMG de Toulon. 

Les points suivants ont été abordés : Bilan plan de formation 2021, Bilan campagne apprentissage 2021, point de situation sur l’avancement du plan de formation 2022, Bilan social régional, ESTEVE campagne 2021, point d’étape élections professionnelles 2022, Bilan questionnaire syndical, actualités DGAP, les questions diverses. Ce retour aux agents ne sera pas exhaustif mais le retour est fait sur les points importants. Les représentants CFDT ont procédé à la lecture d’une déclaration liminaire jointe au présent compte rendu [...]

*CT-CMG : Comité technique du Centre ministériel de gestion

Les élections professionnelles 2022 arrivent à grand pas, A la suite de cet évènement, les instances de concertation seront transformées. Certains comités techniques deviendront des comités sociaux d’administration, pour d’autres, ils disparaitront comme les comités techniques de CMG. Ainsi en a décidé la DRH-MD. Pour la CFDT, cette décision est lourde de sens, elle impacte le dialogue social [...]

*ESID : Établissement du Service d’Infrastructure de la Défense

Points abordés le 7 février : Ressenti du personnel de l’ESID Lyon sur tout le périmètre, transfert du PMO de Marseille sur Istres, transfert des USID de Toulouse et Montauban vers l’ESID de Lyon, transfert du PMO de Montauban vers l’ESID Lyon, avancement, RIFSEEP, télétravail, contractuels et dossiers individuels.[...]
Avec la CFDT, le dialogue social porte ses fruits, de nombreuses préoccupations ont pu être abordées et des réponses fournies.

*CT-CMG : Comité technique du Centre ministériel de gestion

Une fois de plus, les nombreux sujets essentiels traités dans cette instance ainsi que les réponses et clarifications apportées démontrent l’importance du maintien de l’effectif du CMG de Lyon à un niveau lui permettant de réaliser ses missions. 

L’agenda social comme au niveau central est un marqueur fort du bon dialogue social au CMG de Lyon [...]

*CT-CMG : Comité technique du Centre ministériel de gestion

La CFDT est satisfaite du dialogue social et du travail du CMG de Lyon. Cependant pour maintenir ce niveau local d’expertise, il est important que les effectifs mis en place soient à la hauteur des besoins. Les restructurations futures dont celle de l’hôpital Desgenettes vont induire une charge supplémentaire et montre l’importance de ce niveau local.[...]