SGA - Secrétariat Général pour l'Administration

la CFDT a été reçue en réunion bilatérale avec Madame Battestini, Directrice du Service de l’Accompagnement Professionnel et des Pensions (SA2P), regroupant notamment la Sous Direction de l’Action sociale (SDAS) et la Sous Direction des Pensions (SDP) à La Rochelle. Dans une période de réorganisation des services, un point de situation portant sur les difficultés et interrogations des administrés a été fait, en corrélation avec les attentes des agents des services concernés.

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Le 4 décembre 2014, les personnels civils de la DRHMD voteront pour désigner leurs représentants au Comité Technique de Réseau (CTR), conformément à la loi de 2008 sur la représentativité et sa déclinaison dans la fonction publique. Le CTR du SGA a vécu et laisse place à trois CTR distincts, permettant en cela d'approfondir le dialogue social entre représentants des personnels et employeurs du même métier. La DRHMD fait l'objet d'une profonde restructuration très rapide et elle a dû malgré tout, assurer dans la tourmente, ses fonctions de soutien administratif. Désormais, il est possible d’aborder les questions d’organisation des services et pour la CFDT et la CFTC, cette mission devrait être reconnue comme un véritable métier stratégique. La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences est le coeur de son métier et cela revêt bien des aspects : définir les emplois d'aujourd'hui et de demain, permettre la meilleure employabilité possible des personnels, assurer leur formation ; sans oublier la fonction retraite, qui conditionne la vie de chacun après son emploi au sein du Mindef ainsi que l’action sociale en permanence à nos côtés.

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La CFDT a demandé à rencontrer la Direction des Ressources Humaines du Ministère de la Défense afin d’évoquer de nombreux sujets statutaires et plus particulièrement ceux liés aux mesures catégorielles prévues dans la loi de finance 2014.

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SID : Service d'infrastructure de la Défense
CSAR : Comité Social d’Administration de réseau

Notre fédération s’inscrit dans la dénonciation par la CFDT Fonctions publiques des annonces négatives et stigmatisantes par le gouvernement ces dernières semaines. Stop au #fonctionnairesbashing ! Il est urgent de sortir des vieux poncifs et de s’attaquer aux vrais enjeux de la fonction publique. La CFDT n’accepte pas que les agents de la Fonction publique deviennent les boucs émissaires de la dette. 

SID : Service d'infrastructure de la Défense
CSAR : Comité Social d’Administration de réseau

Les travaux des REO 2025 sont destinés à poser l’organisation cible du SID une fois la transformation achevée. Certains agents se sont vus annoncer la disparition de leur poste et l’urgence d’en trouver un autre pour le 1er janvier 2025. Ces informations erronées manifestent d’un manque de connaissances du plan d’accompagnement aux transformations (PAT) et des procédures en vigueur au ministère. La CFDT l’a dénoncé en déclaration liminaire du CSAR extraordinaire de ce mardi 24 septembre. [...]