Revendicatif IEF

PPCR

A "Type" Technique- Promotion sociale

Le 24 mars 2016, lors de la réunion d’information sur la mise en œuvre du Parcours professionnel (PPCR) au MinDef, la DRHMD a rappelé l’action de la Fonction Publique pour harmoniser le corps de A « technique » (IEF) avec celui de A « administratif » (Attachés). La CFDT et l’ANPIT-CFDT revendiquent une telle évolution statutaire pour l’ensemble des ingénieurs en fonction au sein des ministères de la fonction publique de l’Etat. Ce projet permettra une harmonisation des différents statuts tout en offrant de meilleures perspectives de carrière, notamment par la création d’un troisième grade.

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Ce projet PPCR ouvre pour le corps des IEF, et, au-delà, des corps d’ingénieurs de l’Etat l’opportunité d’aboutir à un corps interministériel permettant de revaloriser les agents des filières techniques.

Ce projet doit maintenir pour le corps d’ingénieurs ainsi constitué le caractère de corps d’accueil pour les TSEF (ou techniciens appartenant au NES dans d’autres champs minis- tériels). Ce doit être également l’occasion de remettre au premier plan une discussion sur la qualité des formations initiales, voire leur mutualisation, et sur les écoles devant les assurer. Ce projet correspond enfin à l’objectif de la fonction publique de favoriser la mobilité des fonctionnaires entre les différents ministères.

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La DRH-MD avoue la complexité de la mise en place du RIFSEEP au ministère. Les ressources trop diminuées du service, la méthode de catégorisation, le calendrier qui glisse, le manque d’informations crédibles des autorités d’emplois et le budget verrouillé par Bercy ne sont pas de nature à rassurer la CFDT pour un déploiement de ce régime indemnitaire que nous avons déjà fortement critiqué à la Fonction Publique.

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Cadres et experts indispensables du ministère de la défense, les ingénieurs d’études et de fabrications participent pleinement à la réussite des missions régaliennes du ministère. L’arrêt des recrutements, les blocages Fonction Publique pour la création d’un A+ et sur le régime indemnitaire, le positionnement par rapport aux militaires, laissent les IEF interrogatifs sur leur avenir. Par ailleurs, le grade de conseiller technique a mis beaucoup de temps dans le circuit administratif et la nomination dans ce grade fonctionnel tarde encore.

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Le corps des attachés de la Défense est aujourd’hui éligible au CIGEM (décret 2011-1317 du 17 octobre 2011 version consolidée le 2/10/2013), même si il est toujours en attente de l’adhésion de notre ministère à ce décret. Cette mesure marque un nouvel écart de traitement entre les deux corps de catégorie A « type » présents au ministère de la Défense.

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