Après des mois d’indécision, le ministère a enfin annoncé le montant de l’APS : 33€ pour les ICT et 23€ pour les TCT.
Alors que le nouveau DGA ne tarit pas d’éloges pour le personnel dans les médias, il y a là de quoi se poser des questions.
Ce niveau d’AP ridiculement bas s’expliquerait par la revalorisation des planchers de la métallurgie qui a entamé le volume de l’enveloppe budgétaire allouée. Sinon, les agents auraient pu prétendre à une AP de 42€, à peine moins ridicule. De qui se moque-t-on ?
Avec des augmentations aussi basses, les évolutions de carrière sont de plus en plus difficiles et ces perspectives peu réjouissantes ne permettent pas de fidéliser des personnels indispensables aux missions de la DGA.
Le record du nombre de démissions des ICT-TCT sera-t-il battu cette année ?
La CFDT revendique :
- Une enveloppe pour les AP en augmentation de 30 % par rapport aux années précédentes ;
- Une enveloppe calculée sur le nombre d’agents réellement présent au cours de l’année N ;
- Une enveloppe pluri annuelle spécifique aux revalorisations et aux mises en trajectoire.
Nous interpellerons le DGA sur ce manque de reconnaissance et notre mécontentement lors de notre rencontre de fin septembre.
La DGA veut recruter les meilleurs contractuels pour maintenir notre positionnement reconnu, alors qu’elle s’aligne sur les rémunérations du privé !
